【 セントケア看護小規模曳馬】セントケア看護小規模曳馬/正看護師/管理者所長候補 – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
375,000円~375,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~200,000円

定額的に支払われる手当(b)
職種手当 120,000円~120,000円
管理職手当 55,000円~55,000円


固定残業代(c)
なし

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.80ヶ月分(前年度実績)
職種 セントケア看護小規模曳馬/正看護師/管理者所長候補
仕事内容
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    看護師
    必須
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 交替制(シフト制)
就業時間1
9時00分~18時00分
就業時間2
8時00分~17時00分
就業時間3
10時00分~19時00分

時間外

あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    100,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 67歳
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

◆UIJターンご希望の方もお気軽にご相談下さい。
 *Web面接可及び入社日に配慮有り。

*福祉厚生制度
・ユニフォーム貸与
・インフルエンザ予防接種補助金制度有
・各種研修制度有
・健康診断年1回
・交通費規定支給
・ほっとライン(第三者相談通報窓口)
・団体長期障害所得補償  他

*就職氷河期世代歓迎求人




【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    シフト制
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 110日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 静岡県浜松市中央区曳馬二丁目4番13号
 セントケア看護小規模曳馬
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